負責(zé)圖紙會審、施工組織設(shè)計、專項方案的編制及論證、圖紙深化、優(yōu)化等;
負責(zé)實測實量小組的培訓(xùn)、復(fù)檢等工作;
負責(zé)班組技術(shù)交底、工程質(zhì)量驗收,組織質(zhì)量巡檢,質(zhì)量及建筑通病預(yù)控;
編制各項質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn);
復(fù)核材料計劃,資金計劃,班組結(jié)算。
負責(zé)成本優(yōu)化等。
負責(zé)實測實量小組的培訓(xùn)、復(fù)檢等工作;
負責(zé)班組技術(shù)交底、工程質(zhì)量驗收,組織質(zhì)量巡檢,質(zhì)量及建筑通病預(yù)控;
編制各項質(zhì)量檢查標(biāo)準(zhǔn);
復(fù)核材料計劃,資金計劃,班組結(jié)算。
負責(zé)成本優(yōu)化等。
職位類別: 總工程師/高級工程師
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鋰電池技術(shù)總工職業(yè)大全:

全選
申請職位
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1.2-1.8萬/月申請職位1、路橋、土木工程等相關(guān)專業(yè),具有相關(guān)專業(yè)高級及以上技術(shù)職稱; 2、具有5-8年以上工程項目施工管理工作經(jīng)驗,其中3年以上項目部科室負責(zé)人或工區(qū)長工作經(jīng)驗;3、精通隧道、橋梁、路基及路面的施..
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面議申請職位一、崗位職責(zé): 1、負責(zé)施工組織設(shè)計及配置計劃制定; 2、負責(zé)項目的專項分項技術(shù)方案、優(yōu)化變更方案制定、落實及過程中的重大技術(shù)問題處理及技術(shù)交底指導(dǎo); 3、負責(zé)組織對下招標(biāo),擬定招標(biāo)文件,對..
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面議申請職位一、崗位職責(zé): 1、編制施工組織設(shè)計、配置計劃; 2、制定整體施工方案及施工計劃; 3、對上合同洽談,簽訂分批(勞務(wù)、資料、機械)合同及計價; 4、負責(zé)組織對下招標(biāo),擬定招標(biāo)文件; 5、對下簽訂..
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1.5-1.8萬/月申請職位任職要求: 1、土木工程、建筑、機械、自動化、電氣等相關(guān)專業(yè)大專以上學(xué)歷、中級及以上職稱; 2、5年以上地鐵盾構(gòu)技術(shù)或生產(chǎn)管理工作經(jīng)驗,且至少做過一個完整地鐵盾構(gòu)項目工程部長及以上職務(wù); 3..
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1.5-1.8萬/月申請職位崗位職責(zé): 1、負責(zé)建筑材料類試驗檢測技術(shù)管理工作; 2、負責(zé)材料類檢測方案編制、檢測報告的審核批以及試驗室的相關(guān)管理工作。 任職要求: 1、有5年以上的實驗室管理工作經(jīng)驗,熟悉質(zhì)量管理體系,..
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面議申請職位一、項目經(jīng)理的工作職責(zé)及任職資格: 一)項目經(jīng)理的主要職責(zé) 1、負責(zé)所在項目的組織與策劃、合同管理、施工準(zhǔn)備、進度管理、商務(wù)成本管理、質(zhì)量管理、分包分供管理、安全和文明施工、信息化管理等..
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24-36萬/年申請職位崗位職責(zé): 1、 對公司重要測繪項目實施方案進行設(shè)計、審核,對項目實施技術(shù)路線、質(zhì)量把控、成本控制負責(zé); 2、 指導(dǎo)項目團隊落實技術(shù)設(shè)計,控制項目過程中的重要技術(shù)指標(biāo),推進項目實施,對項目..
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20-35萬/年申請職位職位要求: 1、統(tǒng)招本科及以上學(xué)歷,持一級建造師證書和高級工程師職稱及以 上,50周歲以內(nèi); 2、15年以上建筑總包技術(shù)管理經(jīng)驗,至少1個大型完整項目負責(zé)人 經(jīng)歷及3年以上部門管理經(jīng)歷,有中建系統(tǒng)..
- 公司規(guī)模:100 - 499人
- 公司性質(zhì):民營企業(yè)
- 所屬行業(yè):施工單位
- 所在地區(qū):陜西-西安市
- 聯(lián)系人:畢女士
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